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Future Leaders Programme

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Venez découvrir les innombrables opportunités de booster votre carrière avec notre Programme pour futurs leaders !

Ce programme est à destination des étudiants nouvellement diplômés après un niveau Bac +4/5 et vous permettra de suivre, et ce pendant trois années, des sessions de management intensif qui vous allouera les compétences nécessaires pour devenir un grand leader, un spécialiste respecté ou un champion des ventes. Vous aurez l'opportunité de créer votre propre plan de carrière au sein de Mainfreight Europe. Ce programme se consacre à un seul objectif : votre épanouissement et développement professionnel !

Votre parcours durant ces trois années

Dès le départ, vous travaillerez dans des fonctions opérationnelles et sur des projets tout en bénéficiant d'une structure bien définie de formation et de coaching. Vous pouvez accomplir deux ou trois fonctions différentes tout au long du programme. Chaque fonction a ses propres responsabilités et défis spécifiques. Cela peut aller de la conduite d'un chariot-élévateur au traitement des expéditions et aux ventes par téléphone, en passant par la visite de clients et à la direction d'une équipe pour élaborer des stratégies avec des managers expérimentés. Vous pouvez participer activement à toutes les activités de gestion de la chaîne logistique !

De même que vous remplirez des fonctions dans plusieurs disciplines, vous aurez le choix entre la filière internationale ou un plan de carrière au niveau local. C'est lors du processus de croissance et développement que les ambitions, les intérêts de chacun évoluent. C'est pourquoi vous ne ferez des choix de carrière qu'en cours du stage, et non pas dès le départ !

Vous êtes acteur de votre carrière et c'est tout au long du programme que vous identifierez vos priorités. Nous serons à vos côtés pour vous aider dans ces choix.

Notre proposition

Votre développement professionnel se fera par votre implication dans des projets (stratégiques) d'amélioration, tout en étant coaché. En outre, nous fournissons chaque année d'excellentes formations au leadership et des activités pour améliorer l'esprit d'équipe (team building). Chaque trimestre, vous participerez également à nos sessions destinées aux leaders de demain, de conception inspirante et visionnaire. Notre équipe de direction européenne est impliquée dans ces sessions. Le coordinateur de notre programme stage, les coaches internes et externes vous proposent un support continu en identifiant vos capacités, vos terrains d'amélioration et vous aidant à traiter les défis auxquels vous devrez vous mesurer lors de votre carrière chez Mainfreight.

Notre philosophie est 'promote from within', ce qui signifie que nous nous investissons dans votre épanouissement. Après ce programme de trois ans, nous continuerons à investir en vous. Les anciens stagiaires du programme occupent aujourd'hui des fonctions telles que Directeur des opérations logistiques, Directeur de la filiale air & océan, Directeur de l'unité d'affaires d'expédition, Directeur des ventes Europe ou encore Contrôleur Europe, pour n'en citer que quelques-unes!

Our expectations

Notre stage s'adresse à ceux et celles qui ont des ambitions élevées et recherchent à tisser des relations à long terme dans une compagnie unique leur offrant épanouissement, croissance et une carrière ! Qualifications requises pour postuler :

  • Vous êtes titulaire d'un bachelor ou d'un master depuis peu ;
  • Vous avez une nationalité européenne ;
  • Vous vous passionnez pour le domaine de la chaîne logistique ;
  • Vous maîtrisez parfaitement l'anglais et votre langue maternelle est soit le néerlandais, le français, le roumain, le polonais ou le italien;
  • Vous souhaitez vous développer et vous épanouir.
Claire van Welzenis

Envie d'en savoir plus?

Claire van Welzenis Training & Development
+31 314 67 2889 [javascript protected email address]


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Le processus à suivre

  • Candidature
    1. Candidature

    Veuillez envoyer votre CV complet accompagné d'une lettre de motivation en anglais, indiquant clairement les raisons qui vous poussent à participer à notre stage et à travailler chez Mainfreight. Nous vous répondrons rapidement dans tous les cas, même si votre candidature n'a pas été retenue.

  • Appel téléphonique
    2. Appel téléphonique

    Si vous êtes retenu(e), nous conviendrons d'un court entretien téléphonique avec vous. Ceci nous permettra de mieux nous connaître mutuellement.

  • Premier entretien
    3. Premier entretien

    Si tout va bien, nous vous inviterons pour un premier entretien. Nous désirons vous connaître en tant qu'individu, découvrir votre personnalité et ce que vous pouvez nous apporter. C'est également l'occasion pour vous de nous demander tout ce que vous voulez savoir de Mainfreight et de votre stage.

  • Entretien final
    4. Entretien final

    Avant votre entretien final, vous serez invité(e) à faire une évaluation de personnalité pour vous éclairer sur vos propres préférences en matière de travail.

    Dans cette phase, nous essayons d'identifier clairement votre potentiel. À cette occasion, vous verrez le site et rencontrerez l'équipe !

  • Offre d'emploi
    5. Offre d'emploi

    Nous vous contacterons afin de vous informer des résultats de votre entretien le plus rapidement possible après le second entretien. Si vous avez été retenu(e), nous vous proposerons une offre d'emploi.

  • Bienvenue chez Mainfreight
    6. Bienvenue chez Mainfreight

    Votre aventure chez Mainfreight va commencer !

Future Leaders Programme

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